增强思想政治工作说服力要弹好三部曲

　　  镇平县新华书店  尹少锋

　　增强企业思想政治工作的说服力，需要从以下三方面入手，弹好“三部曲。”

　　一、要从尊重人、理解人和关心人入手 。

　　实践证明，思想政治工作只有从尊重人、理解人、关心人入手，在尊重人、理解人、关心人的基础上和过程中，做好引导人、启发人、教育人的工作，才有说服力。这是因为：

　　第一，被尊重、被理解、被关心，是人们的一种基本需求。人人都需要被尊重、被理解、被关心。因此，无论做什么工作，离开了对人的尊重、理解和关心，都不能取得好的效果。思想政治工作以人为工作对象，就更是如此。

　　第二，历史的经验值得我们珍视和借鉴。思想政治工作的根本任务是开展理想信念教育，用崇高的理想信念凝聚人。我们党的思想政治工作之所以那么有效，一条基本经验就是从关心群众生活入手来开展思想政治工作。人民群众往往是从共产党人关心、爱护、帮助他们的具体行动中来认识共产党，从而信仰共产主义的。

　　第三，加强思想政治工作的重要目的，是要通过思想政治工作，使广大干部职工在大是大非面前，坚定地站在党的一边，与党同心同德，共渡难关。而要做到这一点，除了用恰当的方式向广大干部职工讲明道理之外，极为重要的是平时做好大量深入细致的尊重人、理解人、关心人的工作。

　　二、要运用多种方式解疑释惑。

　　思想政治工作不能停留于或局限于尊重人、理解人、关心人，还必须引导人、启发人、教育人，一种非常重要的方法是解疑释惑，是说思想政治工作要注重解决职工思想上政治上的疑虑和困惑。

　　首先要做到正视职工的疑虑和困惑。要发扬民主，提供渠道，鼓励他们讲真话，让他们在思想政治教育活动中把疑虑和困惑谈出来。职工有疑虑和困惑，总是要讲的，不是在当面讲，就是在背后讲。与其当面一套、背后一套，不如引导其有话当面讲。给干部职工作宣传教育报告，应当先收集干部职工关心的热点问题，报告中应当留出时间给听讲者提出问题，以便有针对性地进行宣讲。这种方式，不仅可以增强宣传教育的针对性，而且通过让干部群众参与，可以调动他们在思想政治教育活动中的积极性和主动性。

　　其次，解疑释惑，要与本企业的实际情况相联系。干部职工既关心党和国家的大事，也关心本单位的实际情况。人们的疑虑和困惑，既反映在对党和国家大事的认识方面，更大量地反映在对本单位实际情况的认识方面。我们进行思想政治教育，一定要和本单位的实际情况相联系，说自己的话，也就是结合实际的话。

　　三、发挥各级干部特别是领导干部的表率作用

　　各级干部特别是领导干部的表率作用发挥得如何，就成为企业思想政治工作有没有说服力和说服力大小的关键。因此，要加强和改进对各级干部特别是领导干部的思想政治教育。做好思想政治工作，各级党组织要在干部的思想政治教育方面下大功夫。要在党校和各类干部学校中专门开设世界观、人生观、价值观教育的课程，形成修身养性的良好氛围。做到廉政、勤政、优政。要健全领导班子和干部队伍建设制度。要发扬民主，加强监督。包括党内监督、法律监督、群众监督和舆论监督。各级干部特别是领导干部做到言行一致，表里如一，思想政治工作才有说服力，才能取得事半功倍之效，助推中国特色社会主义事业日新月异的发展。