1月1日,山西省潞安化工集团召开2022年安全工作会,余吾煤业公司以视频会议形式,进行了收听收看。公司领导班子成员、各单位、队组负责人参加了视频会议。
公司分别以2个分会场开展了收听收看。会议要求,一要突出树牢“安全发展是高质量发展必由之路”的安全发展理念。二要广泛深入把精益思想指导下的“算账”文化运用到安全发展领域。三要坚决有力把基层生产经营单位打造成集团安全发展的最坚固堡垒。面对2022年艰巨繁重的安全生产任务,要有“上战场”的准备,要有“战斗者”的状态,丢掉歇气的幻想和松劲的惰性,始终鼓足那么一股子“气”和“劲”,敢于担当、勇于负责,做好每一项战术动作,打好每一场战斗战役,稳步走好安全发展这条高质量发展的必由之路,以全方位推动高质量发展的新成果喜迎党的二十大胜利召开。
会议作了题为《全链条压实责任 全要素增强管控 全过程刚性落实 全级次提升执行 为全方位推动高质量发展提供坚实的安全保障 》的2022年安全工作报告。报告要求一要强化安法落实,推动依法治安“零盲区”。二要健全工作体系,推动管理落实“零容忍”。三要开展专项治理,推动重点安全“零疏漏”。四要深化对标创建,推动本质安全“零差错”。五要突出重点管控,推动制度落实“零折扣”。六要提升保障能力,推动措施落实“零断档”。
在集团安全工作会圆满结束后,公司掀起了学习贯彻安全工作会精神的热潮。在公司各科室、队组,员工们纷纷利用手机微信公众号、6S岗前仪式对会议精神进行了学习。在公司通风科,员工官安龙正在翻阅潞安化工微信公众号,与同事重点学习了《新安全生产法》要求,并讨论了在新的一年,做好井下“一通三防”工作,为公司筑牢通风屏障。在公司综采一队和安装预备队岗前仪式上,队长、党支部书记、员工纷纷走向讲台,传达了安全工作会精神,并就下一步的安全工作作出安排,员工则畅谈了今后的工作打算。综采一队要求要求员工牢固树立“从零开始,向零奋斗;赢在标准,胜在执行;安全是最大的效益”的安全理念,加强源头治理、严抓细节管控,加大对薄弱环节、要害部位、重要岗位的安全检查,着力构建“横向到边、纵向到底”的安全责任体系,扎实做好N1105工作面收尾及N1100工作面回采的各项准备工作。安装预备队则以《井下安全操作规程》为抓手,让员工结合自己的工作经验,畅谈标准化作业给个人、队组、公司带来的效益,以典型带动队组,形成人人讲安全,人人抓安全的良好氛围。(武越 韩杰 魏东)